《大学生就业指导》是在毕业生就业制度不断深化改革，在国家就业政策的指导下专为大学生开设的一门必修课。根据2007年教育部印发的《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》，通过对单位、学生等对象的调研，我校向全校所有专业开设大学生就业指导课，并确定了我校大学生就业指导课的主要目的和任务。该课程具体内容为：提高大学生对职业生涯促进人生发展意义、职业生涯规划对大学生完成职业准备期的作用的认识，使学生掌握职业生涯规划的方法，从而尽早树立职业意识，明确职业发展方向。使学生树立提高就业竞争力的紧迫感，学会规划学业生涯，自觉投身到学习中。同时通过学习就业动员、就业制度、就业准备、就业心理调适、求职技巧、创新创业、就业政策法规等方面，对学生求职、择业、顺利就业发挥了有效的帮助和促进作用，使学生掌握求职技巧和学会职场自我保护，为提高学生就业竞争力、成功应聘和将来的职业发展与成才打下了良好的基础。
大学生就业指导课自2007年开设以来，经过4年的不断改革和创新，已经日趋成熟。在内容上增加了职业发展理论和创新创业精神的培养。在教学方法上增加体验和实践环节。组织优秀企业家进入学校做就业指导的相关讲座，统一了教案和授课PPT，该课程授课全部在多媒体教室进行。此外，本课程的逻辑体系贯穿于问题解决的过程中，即在教学过程中，我们特别注重按解决问题的程序展开课程内容。同时，为适应本课程对知识的综合性要求较高的要求，在教学过程中即时链接心理学、经济学、管理学、营销学和数理统计学、职业伦理等相关学科的知识和案例，帮助学生在认识上达到感性的抽象和理性的具体。
2009年我校进一步加大对就业指导课程建设的重视，成立了创业与就业指导教研室，结合学校的办学定位和人才培养目标，开展该课程的教学改革活动。研究调整教学内容、课程安排，创新教学方法，开拓实践教学新领域。
