隋汝梅 助教

隋汝梅，助教，山东圣翰财贸职业学院工商管理学院教师，2010年毕业于兰州大学，企业管理专业人力资源管理方向，本科就读于山东大学威海分校，工商管理专业。自2010年进入山东圣翰财贸学院以来，一直从事工商企业管理专业的教学与研究，着力探索实践高职院校教学改革与创新，担任《人力资源管理》和《生产管理》课程的教学工作，并承担2008级工商企业管理专业毕业实践报告写作指导工作。近两年来，参于高职自编教材《人力资源管理实务》，在南大核心刊物上发表论文《高校辅导员胜任特征模型研究》，参与《基于品牌培育的资源型产品最终加工原产地化甘肃城乡居民收入提升对策研究》 …[详细]

《企业人力资源管理实务》

企业人力资源管理实务》是一门建立在经济科学、行为科学、管理科学和现代科学基础上的专业基础技能课程，该课程60学时，是高职人力资源管理专业的专业基础课程，也是工商企业管理专业的专业基础课，是一门实践性、应用性很强的课程，其学习领域是面向企业的中低级人力资源管理岗位，在培养学生的人力资源管理技能方面起着重要的作用。该课程以企业人力资源管理的一般工作流程为主线，紧紧以学生为中心，以能力培养为导向，以任务教学法为手段，着力介绍人力资源规划、员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系管理等工作内容、工作流程和工作要点。 …[详细]

本课程的教学内容从学生职业能力培养的基本规律出发，依据人力资源管理岗位的工作任务、工作过程中的知识与技能要求，整合教学内容，相对应地设计工作项目及工作任务，以完成工作任务情况作为衡量学习效果的主要依据。

一、确定课程内容的框架图

本课程的教学内容以实际人力资源管理流程组织教学，以模块进展引导知识扩展，按照人力资源基础知识学习——人力资源管理实训——人力资源管理方案制定能力训练层层展开。教、学、做相结合，以真实的工作任务组织实训教学，将教学内容置于真实的职业岗位实践情境中，进行工学结合、任务驱动式学习。 …[详细]