学生参与企业实习是教学活动的一个必不可少的环节。大多数学生在实习过程中都要在企业的工作环境下，参与各种实习活动。实习学生、学校与企业单位如果忽视各种安全防范措施，就容易出现事故。尽管学校与企业为了做到安全实习，采取了一些措施，但对学生安全实习不能掉以轻心，必须作为实习工作的重中之重来抓。现将实习学生不安全因素的分析和预防汇报如下：
    一、实习学生不安全因素的成因分析：
1、学生心理准备不充分。实习前，学生往往对企业环境、实习工作过程和工作环境的认识理想化。进入实习现场对可能遇到的种种困难、问题与突发事件，缺乏应有的心理准备。因此，一旦遇到突发事件，变得手足无措，从而因操作失误导致事故发生。
2、学生安全意识淡薄。对于学校与企业的安全教育，缺乏足够的重视，高估了自己的能力，对于实习伤害事故的危害性认识不够深刻。
3、学生实习住宿安全问题。在校期间宿舍由学校统一管理，要求严格，杜绝了一切不安全因素。而学生实习期间宿舍管理机制不全，存在一定的安全隐患。
4、学生实习交通问题，学生实习期间往返宿舍和企业途中的交通安全存在一定隐患。
5、学生刚刚踏入社会，社会经历较少，防范意识薄弱，容易发生被窃，受骗的等安全问题。
6、实习学生工作经验不足，在银行、金融、会计师事务所等单位工作，容易发生工作事故，造成经济损失。
    二、实习学生不安全因素的预防：
1、树立安全意识、严格遵守企业安全操作规程应是实习生上岗的第一课。无论是校内实习还是企业实习，实习安全是第一要务，培养学生牢固树立安全意识。学校、企业都要认真上好安全实习第一课，教育学生懂得安全是不能马虎的，一时的疏忽可能影响一生。
2、学院的安全教育落实到学生实习的每一个阶段，发挥实质性的作用。建立学生安全实习保障制度，成立学生实习5人管理小组，专人负责安全工作。实习过程中，辅导员通过定期巡视，QQ会议等形势，适时掌握学生动态，发现问题，及时处理。在节假日等重要时间节点进行安全提示。把安全教育落到实处，做到针对性强、适用性强。
3、学院与实习单位、实习学生签订三方实习协议，学院与实习单位明确实习内容、实习时间以及各自的责任，分工协作，全方位落实学生实习期间的管理工作。要求学生实习期间严格遵守学院实习指导教师、企业实习老师的管理与安排。
4、学生实习期间由企业统一提供宿舍，学院和企业共同设立宿舍管理制度，学院和企业安排专人负责管理，校企保持有效的沟通。
5、如实习工作场所与宿舍有一定距离，由企业统一安排班车接送学生上下班或统一组织上下班。
6、学生实习期间，学院指定专职老师对学生工作进行专业指导，与企业共同努力，防止发生工作事故。
7、加强对实习单位情况的宣讲。针对学生赴岗前对实习单位了解不全面，心理准备不充分的问题，在学生离校前，学院将实习单位的企业概况、工作岗位、岗位要求等信息以文本的方式发送给每一名学生，让学生做好心理准备。在每批学生离校赴岗前的安全教育会议中，对实习单位情况进行统一宣讲。