现在有一部分人他们之所以在求职的过程当中会遇到很多的麻烦和瓶颈，主要就是因为他们最开始的选择就已经出现了偏差，很多时候关于求职这件事情选择比改变是更重要的。那么，怎么才确定求职的工作岗位适合自己?
   需要确保这个工作岗位它的从业要求自己是能够满足的，所谓从业要求，并不仅仅包含了基础的，例如学历、工作经验方面的要求，还包含了在招聘信息中所罗列出来的日常工作内容，如果以你现在自我的实力和水平是能做好的，这就叫做满足，现在有一部分人会错误的觉得，只要学历、只要工作经验等基础条件满足了，就能去求职，这样的想法是错误的。
    要确保这个工作岗位它在未来的发展前景是比较不错的，没有任何一个人他们甘愿自己一辈子在一个工作岗位上去从业，所以要选择那一些有发展潜力，未来还可以成长的工作岗位去求职才可以，如果你只选择那一些现在工资非常高，未来没有任何发展潜力的工作岗位去求职的话，哪怕让你顺利进入企业内部工作，后期也确实能获得高额工资，但是你会发现，很可能别人3、5年之后能够拿到的工资级别、能达到的工作岗位已经远远高于你最开始所处的那个位置，这当然非常之不好。
    必须要确保这个工作岗位它的薪酬标准、福利待遇自己是比较满意的，很多人会错误的觉得求职就应该将主动权放在企业HR身上才对，企业hr要求的我能达到是我求职成功的最重要前提，这样的想法是错误的，求职是双向的过程，你除了应该保证自己的情况能达到求职这个工作岗位的基础级别和条件之外，你还要确保自己想要获得的、企业是能给予的，如果这家企业它能给予的福利待遇薪酬标准自己是满意的，你才有可能在后期的从业过程中，真正全身心投入其中，并且很好努力付出。
    上面就是我围绕怎么才确定求职的工作岗位适合自己这个话题给出的答案了。通过分享大家也都明白了，到底应该怎么做才能确保自己最后锁定的求职工作岗位，跟自我的实际情况是比较吻合的、是适合自己的，希望这部分的内容能给大家带去一定的帮助。